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王健林的管理哲学:企业发展的终极目标到底是什么?

来源:  万达集团 武汉房掌柜  2016-11-08 05:37:48
[摘要]“2016中国品牌论坛”11月8日在人民日报社举行。万达集团董事长王健林出席并发表了关于“企业的价值”的演讲。他认为企业有三大价值:存在价值、市场价值、社会价值。 他指出,企业价值的最高层次是社会价值。“ ...

  “2016中国品牌论坛”11月8日在人民日报社举行。万达集团董事长王健林出席并发表了关于“企业的价值”的演讲。他认为企业有三大价值:存在价值、市场价值、社会价值。

  他指出,企业价值的最高层次是社会价值。“企业一定要有盈利,企业不赚钱应该说是不道德的。”这三大价值他是如何理解的,有哪些干货,又会引发你怎样的思考?以下为全文。

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王健林发表演讲

  中国现在有1000多万家企业,全球有上亿家企业,几千年来企业生生死死,不断的注册、不断的注销。人们为什么要搞企业?这就是一个要思考的问题。我认为搞企业无非就是追求赚钱,企业有价值,那么企业价值究竟有哪些价值呢?因为时间关系,我就简单的谈三点:

  一、企业的存在价值

  一个企业注册了,就要进行生产经营活动,生产经营就要提供产品,产品可能是有形的产品,也可能是无形的服务,总而言之要提供产品。企业存在就有一定的价值,这个价值需要是合理的价值。怎么叫合理呢?

  有两点,一是它的产品是合格的。黑格尔讲过存在就是合理的,但是有的企业存在可能对社会是一种伤害,它生产不合格的产品,假冒伪劣,这就不合格,它就不一定有存在的价值,所以首先要生产合格的产品。

  二是企业一定要有盈利,企业不赚钱应该说是不道德的。一个企业家一定要使企业赚钱,如果不赚钱,利润是负的,持续地靠股东投入,这样的企业不仅不能持续存在,而且是对社会资源的一种极大浪费。以前相当长一段时间里,出现一种奇怪的现象,有些企业不赚钱,靠持续的讲故事,靠股东持续的投入,企业居然还可以把泡泡吹得很大,估值还挺高,很多这样不赚钱的企业还能上市,上市又持续多年还继续存在,这都是不合理的。

  二、企业的市场价值

  企业是有价值的,价值评价标准是多样的,有各种各样的评价体系,但最核心的就是市场价值,就是市场对企业的估值和评价。这分两个方面,对公众公司来说好理解,企业价值就是市值,股票多少钱,涨了跌了,绝大多数情况下是对企业利润、存在和发展目标的合理估值。当然也有极个别的企业,通过做庄拉高股价,但对公众公司来讲,总体来说市场价值是最合理的一种对企业价值评估的方式。

  私人公司有没有价值呢?不上市,怎么叫市场价值?私人公司不上市,也是有市场价值的。这个市场价值体现在哪里呢?

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责任编辑:姚思思

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