美好集团董事长刘道明：身价200亿之后我在考虑这件事

　　显然，美好集团社区志愿者发展之路，不光将志愿者模式复制推广出去，还吸引外界各种社会力量共同发展。

　　对于志愿者激励体系与可持续发展性，美好集团董事长刘道明指出：参与志愿活动的志愿者获得了尊重和认可是最大的激励，而爱心银行则是志愿者活动可持续发展的契机。

　　所谓爱心银行，并非美好置业所独有，正如金钱可以存储,"德"一样可积,"善"一样可"存"。

　　华中师范大学城市社区建设研究中心常务副主任陈伟东教授以一个例子讲述了爱心银行的价值。有子女过来看望老人，看到家中不洁，欲打扫。老人说你们歇着让志愿者来，志愿者闻之不快，欲离职。

　　陈伟东教授认为，要匹配需求与意愿，不能把志愿者当超级保姆，要以“人人为我我为人人”的精神推广“爱心银行”，让志愿者们获得尊重，在他们需要帮助的时候得到帮助，这个说法与美好集团董事长刘道明不谋而合。

　　黄陂区委常委宣传部长赵弢为志愿者颁奖

　　马云曾感慨：“目前世界缺失的不是钱，商业社会缺失的是企业家的精神、梦想和价值观，应该呼唤企业家的梦想、理想、价值观。”

　　目前的房地产市场，提升物业品质社区宜居度者不在少数，多数是为后期房产的更好销售服务，但与单方面的物业服务相比，双向自发的志愿者体系不失为社区生活更好的粘合剂，房产并非钢筋与水泥的集合，而是在于建筑与关系的结合，美好集团将“精神文明”放到更高地位，可谓命中社区建设核心。

　　有武汉房地产业内认为：美好集团大力度推广志愿者服务，将服务前置销售后置，或为后期物业服务上市做准备。

　　对此，美好集团总裁汤国强向房掌柜表示：“先把事情做好，其他才能再谈。”而武汉市物业管理协会秘书长顾玉兰亦对房掌柜私下透露，“武汉物业有上市考虑，目前恐怕仅有福星惠誉一家”。